משרד משאבי אנוש ואמירטיזציה מברך על המחויבות והאחריות החברתית של המגזר הפרטי עם סיום הפסקת הצהריים

משרד משאבי אנוש ואמירטיזציה מברך על המחויבות והאחריות החברתית של המגזר הפרטי עם סיום הפסקת הצהריים

דובאי, 18 בספטמבר, 2023 (וואם) -- משרד משאבי אנוש ואמירטיזציה הודיעה כי רוב המפעלים במגזר הפרטי צייתו לאיסור על עבודה בחוץ או תחת אור שמש ישיר (הפסקת הצהריים) בין השעות 12:30 ל-15:00, מה-15 ביוני עד ה-15 בספטמבר 2023.

המשרד חשף כי רק 96 מפעלים הפרו את האיסור, והוסיפו כי יותר מ-113,000 ביקורי שטח נערכו במפעלים למטרות בדיקה והעלאת המודעות לחשיבות האיסור לבטיחות העובדים.

איסור העבודה בצהריים הוא נדבך מרכזי במערכת הבריאות והבטיחות התעסוקתית בשוק העבודה של איחוד האמירויות הערביות, שמטרתו לספק את סביבה בטוחה לעובדים, להגן עליהם מפציעות הנגרמות מחשיפה לשמש וטמפרטורות גבוהות במהלך חודשי הקיץ.

מוחסין אל-נאסי, עוזר תת-מזכיר לענייני פיקוח במשרד משאבי אנוש ואמירטיזציה, אמר: "זה מאשר את המחויבות שלהם להשגת את הסטנדרטים הגבוהים ביותר של תחרותיות ואחריות חברתית, ומאשר שעקרונות הבריאות והבטיחות התעסוקתית מושרשים עמוק בשוק העבודה של איחוד האמירויות הערביות".

הוא מחא כפיים לגורמים ממשלתיים ופרטיים ששיתפו פעולה עם המשרד במהלך איסור העבודה בצהריים, כולל אלה שתמכו ביוזמה לספק 356 תחנות מנוחה מצוידות בשירותים בסיסיים לנהגי משלוחים ברחבי המדינה.

אל-נאסי גם שיבח את חברי הקהילה שתמכו בהפסקת הצהריים על ידי השקת יוזמות לתמיכה בעובדים והערכת מסירותם ומאמציהם, חלוקת משקאות קרים, וכן על ידי דיווח על מקרים של הפרת האיסור למשרד משאבי אנוש ואמירטיזציה.

"הפסקת הצהריים באה בקנה אחד עם מאמצי המשרד להגביר את המנהיגות והאטרקטיביות של שוק העבודה של האמירויות, על ידי יישום את שיטות עבודה מומלצות לבריאות ובטיחות תעסוקתית, כל זאת תוך שאיפה לשפר את רווחתם של העובדים. האיסור הוכיח את תפקידו בהגדלת הפריון, הפחתת פציעות וייצוב יחסי העבודה", הוסיף.


נאדין טאחון / וואם בעברית